Horas Extras & Jornada
Horas extras não pagas, intervalos suprimidos, banco de horas irregular e adicional noturno.
Saiba MaisVerbas Rescisórias
Verbas Rescisórias
A saída do emprego, com ou sem justa causa, gera um conjunto de verbas que precisa ser pago corretamente e no prazo legal de 10 dias. Erros de cálculo e descontos indevidos são frequentes.
Conferimos cada parcela: saldo de salário, aviso prévio, férias vencidas e proporcionais com 1/3, 13º proporcional, FGTS com a multa de 40% e a liberação das guias de seguro-desemprego.
Por Que Contar com a Nossa Equipe?
Quando há diferenças, buscamos a solução mais rápida: notificação, acordo ou ação trabalhista, sempre com o cálculo detalhado em mãos.
Como atuamos no seu caso:
- Cálculo rescisório conferido item a item
- Cobrança da multa do art. 477 por atraso
- Liberação de FGTS e seguro-desemprego
- Atuação por acordo ou ação, conforme o caso
- Comunicação transparente
- Sigilo desde o primeiro contato
Perguntas Frequentes
Qual o prazo para pagar a rescisão?
Até 10 dias corridos do término do contrato. O atraso gera multa de um salário em favor do trabalhador (art. 477, §8º, da CLT).
Quanto tempo tenho para cobrar diferenças?
O prazo é de 2 anos após o fim do contrato, alcançando os últimos 5 anos trabalhados.
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Atuamos com técnica, sigilo e acompanhamento próximo, da conferência da rescisão à audiência, mantendo você informado a cada decisão.